Fino a 10 dipendenti
0 €per sempre
- Richieste di ferie
- Approvazione con un clic
- Saldi che si calcolano da soli
- Calendario del team
- Esportazione paghe
Gestione delle ferie per i team, in qualsiasi paese
Le persone chiedono i giorni, il loro responsabile li approva e ogni saldo si aggiorna da solo, calcolato con i giorni, le festività e la settimana lavorativa che hai impostato.
Senza carta · Pronto in un pomeriggio · Niente da installare
Come funziona
Tutto il giro è chiedere, decidere e sapere a che punto sei. Il resto, cioè il conteggio, le festività che non pesano sul saldo e le quote del part-time, lo fa Dayrule da solo.
Chi chiede sceglie i giorni, vede quanto costano prima di inviare e il suo responsabile trova la richiesta in attesa. Approvare o rifiutare è questione di un clic, con un motivo che resta nello storico. Le mezze giornate contano per metà.
I giorni spettanti derivano dai giorni annui della tua azienda, dal contratto della persona e dai giorni extra che le dai; il riporto dall’anno scorso ha il limite che decide la tua azienda. Nessuno modifica un saldo a mano, quindi nessuno sbaglia: cambi un’impostazione e ogni schermata si ricalcola.
Un solo set di numeri
Quattro posti mostrano i giorni di assenza e tutti e quattro leggono le stesse righe. Non c’è un secondo foglio da far quadrare e non c’è un mese in cui l’esportazione dica qualcosa di diverso dal calendario.
La prima schermata: chi è fuori in questo momento, chi lo è questa settimana, cosa aspetta la tua decisione e a chi restano pochi giorni.
Un calendario delle tue persone sulla tua settimana lavorativa, con festività e giorni lavorativi spostati inclusi, ciascuno segnato per quello che è.
Un mese di assenze in un CSV che il tuo studio paghe può importare, contato per giorno e per persona, con il separatore che il suo foglio di calcolo si aspetta.
Le tue regole, impostate una volta
La normativa sulle ferie cambia da paese a paese e nel tempo, quindi Dayrule non fa finta di conoscerla. Imposti i tuoi numeri una volta, in pochi minuti, e da lì ogni richiesta, saldo ed esportazione viene calcolato con quelli, in qualsiasi paese.
Un numero per un anno a tempo pieno e giorni extra per chi ne ha diritto a più giorni: per età, per figli o per quello che dice il contratto. Chi lavora part-time può ricevere la propria quota in automatico.
Inserisci una volta le festività dell’anno e gli eventuali giorni lavorativi spostati; una festività non viene mai scalata dalle ferie di nessuno. Un anno che non hai ancora inserito viene segnalato, mai ipotizzato.
Un contratto all’80% può dare l’80% dei giorni; chi inizia a giugno riceve la parte dell’anno in cui c’è. Chi se ne va conserva lo storico, quindi l’esportazione dell’anno scorso continua a tornare.
Oggi è oggi dove si trova l’azienda e la settimana inizia nel giorno in cui la inizia il tuo paese. Ogni data, numero e nome di paese è scritto come lo scrive la lingua di chi legge.
Al posto di
Ecco cosa sostituisce Dayrule e cosa non ti chiede.
Qualcuno tiene una scheda per persona e una colonna per mese. I giorni spettanti sono stati calcolati una volta, a mano, e nessuno ricorda come. Le richieste vivono nelle e-mail, quindi la risposta è dove si trova la conversazione. Il giorno delle paghe qualcuno riconta i giorni, e foglio e calendario differiscono di due.
Un posto dove si chiede, un posto dove i responsabili decidono, un solo set di numeri da cui legge tutto. Non si cancella nulla, quindi un anno dopo lo storico mostra ancora chi ha chiesto, chi ha deciso e quando. Si imposta in un pomeriggio; nessuna installazione, nessuna carta, niente da sincronizzare.
Ogni funzione è nel piano gratuito. Un team più grande sceglie il piano adatto alla sua dimensione.
0 €per sempre
4,99 €4,99 €2,41 €/ mese
fatturato ogni mese
29 € fatturati all’anno -51%
14,99 €14,99 €7,41 €/ mese
fatturato ogni mese
89 € fatturati all’anno -50%
29 €29 €14,08 €/ mese
fatturato ogni mese
169 € fatturati all’anno -51%
Prezzi IVA esclusa. Il prezzo annuale è la nostra offerta di lancio: più della metà in meno, e resta tuo finché resti abbonato.
Il piano gratuito comprende 10 dipendenti, per sempre. Fino a 50 dipendenti: 4,99 € al mese, oppure 29 € all’anno con l’offerta di lancio. Fino a 250 dipendenti: 14,99 € al mese, oppure 89 € all’anno con l’offerta di lancio. Dipendenti illimitati: 29 € al mese, oppure 169 € all’anno con l’offerta di lancio. I prezzi sono IVA esclusa.
Niente di ciò che hai già viene nascosto o cancellato. Solo il successivo aspetta finché non scegli un piano a pagamento.
Pagare all’anno costa meno della metà che pagare al mese, e chi prende l’offerta di lancio mantiene quel prezzo finché resta abbonato.
Sì, una volta all’anno e in pochi minuti. La normativa sulle ferie cambia in ogni paese e nel tempo, quindi Dayrule non fa finta di conoscerla: tu imposti quanti giorni dà un anno a tempo pieno, aggiungi giorni extra per chi ne ha diritto a più giorni e inserisci le festività dell’anno e i giorni lavorativi spostati. Da lì tutto viene calcolato per te e un anno che non hai ancora inserito viene segnalato, mai ipotizzato.
No. Dayrule si occupa delle assenze: chiedere, decidere e contare. Per le paghe consegna al tuo studio un mese di assenze approvate in un CSV, con una riga per giorno e per persona, con i tuoi ID paghe se li usi, separato da virgole o da punti e virgola, e la busta paga si calcola dove si calcola oggi. Non registra le ore di lavoro.
Ferie, malattia e permesso non retribuito, a giornate intere o mezze. Solo le ferie consumano il saldo; gli altri due restano nello storico e nell’esportazione paghe, così il calendario mostra tutti quelli che sono assenti.
Non c’è nulla da installare: Dayrule è una pagina web che funziona sul telefono e può essere aggiunta alla schermata Home. Nemmeno una password Dayrule: ogni persona apre un link monouso che le dai e accede con il suo account mixtape, l’accesso unico per tutti i prodotti mixtape.
Della tua azienda: ne è titolare, e noi conserviamo i dati per lei su un server nell’Unione europea, senza venderli né condividerli. Le assenze di qualsiasi mese escono in un CSV e i dati dell’intera azienda vengono eliminati quando lo chiedi. Le persone che se ne vanno non vengono cancellate, quindi lo storico dell’anno scorso continua a tornare, ma non possono accedere dopo il loro ultimo giorno.
Inizia
Niente da installare né da migrare: crea l’azienda, incolla le tue persone e manda a ciascuno il suo link di accesso.